Anästhesietechnische /r Assistent /in (m/w/d) bzw. Pflegefachperson – Aufwachraum

Anästhesietechnische /r Assistent /in (m/w/d) bzw. Pflegefachperson – Aufwachraum

EUR 46500,00 - 53200,00

Wir suchen Sie für unsere Klinik für Anästhesiologie, Intensiv- und Notfallmedizin in Vollzeit oder Teilzeit.

Unsere Klinik garantiert schonende Narkoseverfahren, eine moderne Intensiv- und Notfallmedizin sowie postoperative Schmerztherapie. Unsere Pflegefachkräfte werden sowohl von Teamassistent/innen und Pflegehelfer/innen als auch von Pflegewissenschaftler/innen unterstützt. Zusätzlich finden Sie bei uns eine übergeordnete Person für die Nachtdienstkoordination, die bei Bedarf ebenfalls unterstützt.

Sie wünschen sich eine neue, verantwortungsvolle Aufgabe und möchten von den Vorteilen und der Sicherheit des Öffentlichen Dienstes profitieren? Sie haben Lust auf ein faires Miteinander? Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung!

Ihre Aufgaben:

• Sie betreuen unsere Patientinnen und Patienten postoperativ im Aufwachraum, überwachen die Vitalparameter und handeln bei Notfällen professionell
• bei Bedarf unterstützen Sie die Kolleginnen und Kollegen auf der Intermediate-Care und Intensivstation
• Sie dokumentieren Ihre Pflege digital und nehmen selbstverständlich an den Schicht- und Regeldiensten teil

Ihr Profil:

• Sie sind Pflegefachmann / Pflegefachfrau bzw. haben eine abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft / Pflegefachperson, Gesundheits- und Krankenpfleger /in bzw. Krankenschwester oder Altenpfleger /in (m/w/d)
• alternativ können Sie eine Ausbildung als Anästhesietechnische/r Assistent/in (m/w/d) vorweisen

Das bieten wir Ihnen:

• sicherer Arbeitsplatz mit 38,5 Std./Woche bzw. in individueller Teilzeit, bis zu 39 Tage Urlaub/Jahr
• strukturiertes Einarbeitungskonzept und viele Fort- und Weiterbildungsangebote, z.B. in unserer eigenen Bildungsakademie – wir fördern Ihre Karriere!
• Angebote zur Kinder- und Angehörigenbetreuung, z.B. Backup-Kita und Pflegeberatung sowie Firmenfitness mit EGYM Wellpass, Fahrrad-Leasing u.v.m. sowie Prämienprogramm wie eine Ideenbörse
• tarifliches Jahresgrundgehalt zwischen rund 46.500,- Euro und 53.200,- Euro nach TVöD-K (P 8) für eine Vollzeitstelle inkl. Jahressonderzahlung und der Möglichkeit der vorzeitigen Höherstufung gleich zu Beschäftigungsbeginn sowie individuelle Zulagen, Einspringprämie, automatische Gehaltssteigerungen, zusätzliche Altersversorgung (VBL)

Kontakt:

Sascha Pies
Klinikpflegeleiter
Tel. 0421 6606 - 3895

Das Klinikum Bremen-Nord versorgt in elf Fachkliniken inklusive Geburtshilfe und psychiatrischer Versorgung jährlich 40.0000 stationäre und ambulante Patientinnen und Patienten. Rund 900 Beschäftigte arbeiten fachlich hochqualifiziert, wertschätzend im Miteinander und mit ausgeprägtem Teamgeist für die Region Nord. Das Klinikum Bremen-Nord gehört zum Klinikverbund Gesundheit Nord, einem der größten kommunalen Klinikkonzerne Deutschlands.

Chancengleichheit und Diversität ist wichtiger Bestandteil unserer Personalpolitik. Deshalb stellen wir in Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, bei gleicher fachlicher und persönlicher Eignung, vorrangig Frauen ein. Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt.

#jobsimop