Coach für Teambuilding (m/w/d)

Coach für Teambuilding (m/w/d)

Krankenhaus St. Joseph-Stift GmbH

Wir sind mehr als 1.200 #Glückstifterinnen und #Glückstifter aus 38 Ländern und 76 Berufen. Jeden Tag setzen wir uns dafür ein, das ethisch Gebotene, das medizinisch Notwendige und das technisch Machbare für eine moderne Spitzenmedizin zu vereinen. Offenheit, Respekt und Eigeninitiative prägen unsere tägliche Zusammenarbeit. In unserer bunten Stift-Familie ist noch Platz für Sie!

Das St. Joseph-Stift sucht im Rahmen des Modellprojektes Pflege „Ich pflege wieder, weil...“ in der Geburtshilfe eine/n qualifizierte/n externe/n Coach:in als Mitglied der Projektgruppe zur Analyse der Bedarfe und Potenziale der Geburtshilfe. Ziel ist die Entwicklung und Umsetzung eines Konzeptes zur Fortbildung, zum regelmäßigen Austausch und zur Vernetzung innerhalb und zwischen den Berufsgruppen mit den Schwerpunkten

• Förderung der Teamdynamik und Kooperation
• Verbesserung der Kommunikation und Interaktion im Team
• Effizienzsteigerung und Zielerreichung

Wir wünschen uns von Ihnen:

• Erfahrung in Organisationsentwicklung im Krankenhaus und Coaching
• Pädagogische Qualifikationen und Erfahrung in der Erwachsenenbildung
• Fähigkeit, einen strukturierten und partizipativen Lernprozess zu gestalten
• Bereitschaft zur Zusammenarbeit mit verschiedenen Fachbereichen und Teams
• Flexibilität und Anpassungsfähigkeit an die Bedürfnisse der Organisation
• Kommunikationsstärke und die Fähigkeit, komplexe Konzepte verständlich zu vermitteln
• Verfügbarkeit für den angegebenen Zeitraum

Zeitrahmen:

• Start ab 01 / 2025: Erster Austausch mit der Arbeitsgruppe des Projekts und anschließend quartalsweise
  Treffen mit den Teams
• Ab 02 / 2025 – 12 / 2027: Quartalsweise Treffen (viermal jährlich) mit den Teams

Dieses Projekt wird durch die Senatorin für Arbeit, Soziales, Jugend und Integration aus Mitteln des Landes und des Europäischen Sozialfonds Plus gefördert. Die Umsetzung wird durch die Senatorin für Gesundheit, Frauen und Verbraucherschutz und der Arbeitnehmerkammer Bremen unterstützt.

Schwerbehinderten Menschen wird bei im wesentlichen gleicher fachlicher und persönlicher Eignung der Vorrang gegeben.

Ihre aussagekräftige Bewerbung senden Sie bitte - vorzugsweise online - an die:

bewerbung@sjs-bremen.de

Wir freuen uns auf Sie!

Für Rückfragen steht Ihnen Sabine Bullwinkel, Stabstelle Personalentwicklung, unter Tel. (0421) 347-1703 gerne zur Verfügung.
Interessierte Dozent:innen werden gebeten, ihre Bewerbung mit relevanten Unterlagen bis zum 31.05.2024 hier einzureichen.