Erzieher (m/w/d) für Kinderkrippe Vahrfalla gesucht

Über uns:

Wir sind ein dynamischer Träger in der Bremer Kinder- und Jugendhilfe. Mit unserem starken Netzwerk von rund 500 engagierten Mitarbeitenden bieten wir in unseren diakonischen Einrichtungen für Kinder und Jugendliche umfassende Unterstützung in den Bereichen Hilfen zur Erziehung, Jugendförderung und Kindertagesbetreuung. Als Arbeitgeber setzen wir auf gelebte Diversität, Partizipation und Engagement. Bei Petri & Eichen kannst du nicht nur beruflich wachsen, sondern auch einen erfüllenden Beitrag zur Entwicklung junger Menschen leisten – denn "Wir lieben das, was wir machen". Sei mit dabei!

In unserer Einrichtung Vahrfalla suchen wir zu sofort eine/n Erzieher*in (m/w/d) mit 30 Wochenstunden

Ihr Aufgabengebit umfasst:

• Betreuung und Förderung von Kindern in einer Krippengruppe
• Eigenständige Organisation und Durchführung des Gruppenalltags
• Bedürfnis- und Entwicklungsbegleitung der Kinder sowie die dazugehörige individuelle Lern- und Entwicklungsdokumentation 
• Vorbereitung und Durchführung von Entwicklungsgesprächen
• Eingewöhnung der neuen Krippenkindern
• Zusammenarbeit mit den Eltern sowie Vorbereitung und Durchführungen von Elternabenden
• Umsetzung und Weiterentwicklung von Konzepten
• Aktive Mitgestaltung der Dienstbesprechungen und Teamsitzungen

Wir wünschen uns von Ihnen:

• Eine abgeschlossene Ausbildung zur staatlich anerkannten Erzieher*in (m/w/d)
• Berufserfahrungen sind wünschenswert, aber auch Berufsanfänger*innen (m/w/d) und Berufsrückkehrer*innen (m/w/d) sind herzlich willkommen
• Eine hohe Diversitätskompetenz und eine gute Teamfähigkeit
• Englisch- oder andere Sprachkenntnisse sind von Vorteil
• Idealerweise bringen Sie eine zusätzliche Qualifikation in der Sprachförderung, Musikerziehung, Ernährung und Bewegung etc. mit oder haben Interesse sich fachlich weiterzubilden

Wir bieten:

• Eine attraktive Vergütung inklusive Jahressonderzahlung nach TV-L (Entgeltgruppe S 8a)
• 30 Urlaubstage zuzüglich 24.12. und 31.12. als bezahlte freie Tage
• Eine betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen    
• Firmenfitness über Hansefit oder EGYM Wellpass
• Fahrrad-Leasing über Business Bike
• Gesundheitsfördernde Maßnahmen durch unser Gesundheitsmanagement
• Ein eigenes Fort- und Weiterbildungsinstitut (bfkj)
• Mitarbeitenden- und Schwerbehindertenvertretung
• Flache Hierarchien und ein familiäres Miteinander
• Mitgestaltungsmöglichkeiten im Gesamtunternehmen